Page 26 - UVAHY NA KAZDY DEN

– sú v dnešnom svete životaschopnejšie. Čas dinosaurov sa
kráti. V malých firmách je lepšia komunikácia, viac dôve-
ry a menej intríg. Je tam vyššia motivácia, viac príležitostí
na uplatnenie talentu, menej byrokracie a politiky. Malí idú
často do rizika, pretože za chybu zaplatia menej ako veľkí.
Môžu takto experimentovať, skúšať rôzne produkty, služby,
procesné a podnikateľské modely, manažérske systémy. Veľ-
kí majú paradigmy, zvyky a tradície, ktoré sa ťažko menia.
Hrdosť, pýcha a tradície sú v dnešnom biznise nanič. Dnešný
svet je o výzvach, príležitostiach a odvahe chopiť sa ich. Malé
firmy môžu vytvárať siete, spájať svoje výhody a dosahovať
tak synergiu lepšie ako veľkí. Malí vedia rýchlejšie reagovať
na zmeny v okolí, vedia vytvoriť vhodnejšiu kultúru pre naj-
dôležitejší motivačný faktor – nadšenie a radosť z práce. Krí-
za stavia tento svet z hlavy na nohy. Vzniká nový svet, v kto-
rom budú malí prví a veľkí poslední.

Otázky na zamyslenie
Stáva sa vám, že ste spokojní s výsledkami svojej
práce a svojho podniku a necítite pocit ohrozenia?
Čo nové ste sa naučili za posledný rok? Čo ste
z toho použili vo svojom živote a práci? Akú
zmenu plánujete v najbližšom období? Ako ste
sa na ňu pripravili? Vnímate zmeny v dnešnom
svete ako ohrozenie alebo ako príležitosť? Čo ste
urobili preto, aby tieto zmeny boli skutočnou
príležitosťou?

26