Page 72 - Uvahy o podnikani

nepamäti. Kvôli nim sa viedli vojny, aby im ješitní chlapi
mohli k nohám zložiť svoje trofeje. Muži vždy riešili veci
s krikom a silou, ale „diaľkový ovládač“ na ich konanie mali
a majú v rukách ženy. Robia to nenápadne, ticho, z pozadia,
ale vládnu. Ženám patrí budúcnosť. Nie preto, že žijú dlhšie,
ale preto, že je stále ťažšie viesť ľudí mocou a silou. Konku-
renciu dnes nahrádza spolupráca. Medzi kľúčové vlastnosti
manažérov patrí empatia, schopnosť spájať a rozvíjať svo-
jich spolupracovníkov, trpezlivosť a vytrvalosť. Ženám však
nepatrí iba budúcnosť, ale aj prítomnosť a minulosť. Kde by
sme boli bez nich, my, muži? Kto by nás ľutoval, obdivoval,
miloval, rodil, vychovával a staral sa o nás? Sme predsa takí
krehkí a bez žien by sa nám žilo ťažko.

Nehaňme prostitútky

Stáva sa, že ľudia označia novinárov, politikov alebo práv-
nikov za prostitútky. Novinári alebo politici sa cítia byť
týmto vulgárnym označením urazení. A čo na to pros-
titútky? Myslím si, že práve tieto dámy by sa mali cítiť
dotknuté podobnými porovnaniami. Prečo? Lebo majú
často oveľa morálnejšie správanie ako mnohí politici, no-
vinári alebo právnici.
Prostitútka robí svoju prácu z rôznych dôvodov.
Môže byť k tejto činnosti prinútená svojím manažérom
(ľudovo sa táto pracovná pozícia nazýva pasák). V tom
prípade si zaslúži skôr náš súcit ako opovrhnutie. Dru-
hým dôvodom môže byť sociálna núdza, potreba peňazí
na drogy alebo inú závislosť. Myslím si, že ani toto nie je
prípad, aby sme túto ženu odsudzovali – je to obeť a po-
trebuje pomoc. Tretím prípadom môže byť, že to žena robí
ako svoje skutočné povolanie, ktoré ju baví, a nachádza
v ňom sebarealizáciu a uspokojenie. Profesionalita a na-

70